Page 170 - รายงานกิจการสายแพทย์ งป.67
P. 170

๕) ให้การดูแลผู้ป่วยกลุ่มเสี่ยง                        จ�านวน                 ๑๓๐  ครั้ง
              ๖) ประกาศเสียงตามสาย                                   จ�านวน               ๒,๙๓๒  ครั้ง

              ๗) รับและตอบกลับข้อร้องเรียน                           จ�านวน                 ๑๓๐  เรื่อง
              ๘) ด�าเนินการเจรจาไกล่เกลี่ย                           จ�านวน                    ๔  เรื่อง

          ๖.๓.๒ งานเคลื่อนย้ายผู้ป่วย
              ๑) บริการรถเข็นนั่ง                                    จ�านวน             ๘๑,๘๗๙  ครั้ง
              ๒) บริการรถเข็นนอน                                     จ�านวน            ๑๒๖,๗๑๘  ครั้ง

          ๖.๓.๓ งานบริการห้องรับรอง
              ๑) ผู้มารับบริการห้องรับรองนายทหารสัญญาบัตร            จ�านวน             ๓๔,๒๕๕  ราย

              ๒) ผู้มารับบริการห้องรับรองนายทหารประทวน               จ�านวน             ๒๑,๕๐๗  ราย
          ๖.๓.๔ งานสิทธิประโยชน์ด�าเนินตรวจสอบ-ติดตามผู้มารับบริการสิทธิต่างๆ
            ๖.๓.๔.๑ ประกันสังคม รพ.สมเด็จพระนางเจ้าสิริกิติ์ พร.

                - ผู้ป่วยนอก   ๒๐๙,๒๕๕    ราย   จ�านวนเงิน   ๒๘๐,๙๑๗,๑๒๔.๐๕    บาท
                        - ผู้ป่วยใน          ๕,๓๔๘   ราย  จ�านวนเงิน   ๓๑๒,๔๗๓,๐๐๗.๕๒     บาท

            ๖.๓.๔.๒ องค์การปกครองส่วนท้องถิ่น
                - ผู้ป่วยนอก       ๘,๔๕๓   ราย   จ�านวนเงิน      ๑๔,๘๑๙,๖๘๓.๒๕     บาท
                - ผู้ป่วยใน            ๒๐๒   ราย   จ�านวนเงิน        ๖,๒๑๘,๗๙๘.๐๐     บาท

            ๖.๓.๔.๓ บริษัทคู่สัญญา
                   - ผู้ป่วยนอก      ๖,๘๐๓    ราย   จ�านวนเงิน       ๑๑,๕๕๗,๒๗๘.๔๖    บาท

                - ผู้ป่วยใน           ๔๔๗    ราย   จ�านวนเงิน       ๑๑,๗๐๖,๓๐๙.๑๑    บาท
            ๖.๓.๔.๔ สวัสดิการข้าราชการ
                - ผู้ป่วยใน        ๕,๔๒๗    ราย    จ�านวนเงิน     ๑๘๕,๘๓๓,๐๓๐.๘๙   บาท

            ๖.๓.๔.๕ บัตรประกันสุขภาพถ้วนหน้า
                - ผู้ป่วยนอก   ๑๘,๘๔๗    ราย     จ�านวนเงิน       ๑๘,๙๓๘,๒๗๗.๐๐   บาท

                - ผู้ป่วยใน        ๓,๕๘๗    ราย     จ�านวนเงิน       ๘๔,๙๔๖,๐๖๒.๕๗   บาท
      ๗. ผลงานดีเด่นหรือผลงานที่ภาคภูมิใจ
        ๗.๑ การพัฒนาองค์กร

              รพ.สมเด็จพระนางเจ้าสิริกิติ์ พร. ได้พัฒนาคุณภาพองค์กรตามมาตรฐาน HA ในปัจจุบัน รพ.ฯ ได้การรับรองกระบวนการ
      คุณภาพสถานพยาบาลขั้นก้าวหน้า (Advanced HA) ระยะเวลาการรับรอง ๒๑ เมษายน ๒๕๖๖ – ๒๐ เมษายน ๒๕๖๙ ซึ่งยันยัน

      ได้ถึงความมุ่งมั่นร่วมแรงร่วมใจในการทุ่มเทท�างานของบุคลากรทุกฝ่ายของโรงพยาบาล การพัฒนาคุณภาพองค์กรให้มีความปลอดภัย
      อย่างต่อเนื่องและเป็นที่ไว้วางใจของผู้รับบริการ โรงพยาบาลได้ก�าหนดเป้าหมายการพัฒนา (Hospital goals) เป็น ๕ ด้าน ได้แก่
              ๗.๑.๑ Public hospital

                    ๑) ก�าหนดนโยบายการรับ Refer in ในหลายสาขาที่มีศักยภาพและนโยบายรับดูแลผู้ป่วยทุกสิทธิการรักษาโดย
      เฉพาะกรณีฉุกเฉิน ไม่ Refer out ยกเว้นเกินศักยภาพและเตียงเต็ม

                    ๒) ท�าข้อตกลงกับกระทรวงสาธารณสุข เพื่อร่วมอยู่ใน service plan เขต ๖ ในการรับดูแลผู้ป่วย สิทธิ์ สปสช.
      ๓๐ บาท โดยได้มีการก�าหนดนโยบายการสร้างเครือข่ายกับโรงพยาบาลในเขตชลบุรี
                    ๓)  เพิ่มอัตราครองเตียง  โดยนโยบายเพิ่มการรับผู้ป่วยสิทธิพลเรือนและการรับ  refer  in  การเพิ่มอัตราครอง



      รายงานกิจการสายแพทย์กองทัพเรือ                     162
      ประจ�าปีงบประมาณ ๒๕๖๗
   165   166   167   168   169   170   171   172   173   174   175