Page 148 - nmd Report 63
P. 148
๒) รายจ่ายเสบียงอาหารผู้ป่วย จ�านวน ๘,๕๐๖,๕๑๘.๑๙ ราย
๓) รายจ่ายวัสดุอื่น จ�านวน ๑,๔๓๑,๙๔๓.๐๓ ราย
๖.๓.๓ งานซักฟอก
๑) ปริมาณผ้าซัก จ�านวน ๙๗๓,๓๔๗ กก.
๒) จ�านวนผ้ารีด จ�านวน ๔๖๗,๗๓๘ ชิ้น
๓) จ�านวนผ้าพับ จ�านวน ๓๖๗,๕๐๙ ชิ้น
๖.๓.๔ งานเวชภัณฑ์ไร้เชื้อกลาง
๑) จ�านวนการใช้เครื่องนึ่ง เครื่องล้าง จ�านวน ๙,๒๓๘ ครั้ง
๒) จัดท�าชุดเครื่องมือและวัสดุอุปกรณ์ทางการแพทย์ปราศจากเชื้อ จ�านวน ๕๖๖,๕๓๖ ชิ้น
๓) เบิก-จ่ายเครื่องมือ จ�านวน ๖๐๔,๑๒๐ ชิ้น
๖.๓.๕ งานบริการห้องรับรอง
๑) ผู้มารับบริการห้องรับรองนายทหารสัญญาบัตร จ�านวน ๕๑,๐๖๗ ราย
๒) ผู้มารับบริการห้องรับรองนายทหารประทวน จ�านวน ๔๙,๒๒๗ ราย
๓) อัตราพึงพอใจห้องรับรองนายทหารสัญญาบัตร ๘๙.๕๐%
๔) อัตราพึงพอใจห้องรับรองนายทหารประทวน ๘๖.๙๐%
๖.๓.๖ งานพลาธิการ
๑) เสนอความต้องการพัสดุส�ารองคลัง ๒๒๖ เรื่อง จ�านวน ๗๓๖ รายการ
๒) ขึ้นบัญชีพัสดุส�ารองคลัง ๗๒๔ เรื่อง จ�านวน ๒,๑๘๑ รายการ
๓) ก�าหนดหมายเลขทะเบียนครุภัณฑ์ ๘๗ ฉบับ จ�านวน ๑๘๓ รายการ
๔) รับ–จ่ายพัสดุระบบคอมพิวเตอร์ ๒,๒๗๓ ใบเบิก จ�านวน ๑๖,๕๔๘ รายการ
๕) จัดเลี้ยงอาหาร เครื่องดื่ม ๑,๑๘๑ ครั้ง จ�านวน ๓๘,๔๘๗ คน
๖) ขอความเห็นชอบจัดซื้อโดยวิธีเฉพาะเจาะจง ๔๗๓ เรื่อง เป็นเงิน ๑๙,๒๖๐,๓๔๑.๗๙ บาท
๗) ขอความเห็นชอบจัดจ้างโดยวิธีเฉพาะเจาะจง ๔ เรื่อง เป็นเงิน ๑๖๓,๓๔๖.๐๐ บาท
๘) การจัดซื้อ/จัดจ้างประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ ๓ เรื่อง เป็นเงิน ๑,๘๔๒,๙๙๔.๐๐ บาท
๙) ตรวจรับขึ้นบัญชี ๔๘๑ เรื่อง เป็นเงิน ๒๒,๒๘๑,๐๔๗.๕๔ บาท
๗. ผลงานดีเด่นหรือผลงานที่ภาคภูมิใจ
๗.๑ การพัฒนาองค์กร
จากภารกิจองค์กร และวิสัยทัศน์ของโรงพยาบาลที่จะเป็นศูนย์การแพทย์ที่มีคุณภาพและมาตรฐานระดับสากล รพ.ฯ
จึงมีการพัฒนามุ่งเน้นให้เป็นศูนย์การแพทย์ระดับตติยภูมิ มีมาตรฐานระดับสากล Clinical outcome เทียบเท่าโรงพยาบาลศูนย์
ของกระทรวงสาธารณสุข กลยุทธ์ส�าคัญ คือ การพัฒนาระบบการดูแลผู้ป่วยอุบัติเหตุ โรคหัวใจ การรักษาด้วย HBO พัฒนา
คุณภาพและความปลอดภัยในการรักษา โดยเฉพาะในกลุ่มโรคที่ตามเกณฑ์ Service plan ของกระทรวงสาธารณสุข/มาตรฐาน
สากล โดยใช้มาตรฐาน HA (Hospital Accreditation) โดย รพ.ฯ ได้รับการประเมินการรับรองกระบวนการคุณภาพซ�้าครั้งที่ ๔
(Reaccreditation 4th) เป็นเวลา ๓ ปี นับตั้งแต่ ๒๕ ต.ค.๕๙ - ๒๔ ต.ค.๖๒ และขยายเวลาการรับรองเนื่องจากสถานการณ์
COVID-19 ระบาดถึง ๒๓ มี.ค.๖๔ และได้ขอเข้ารับกระบวนการประเมิน Advanced HA ในเดือน ก.พ.๖๔
๗.๑.๑ การพัฒนาระบบการดูแลผู้ป่วยอุบัติเหตุ รพ.ฯ สนับสนุนส่งเสริมการจัดท�าแผนพัฒนา Trauma แผนทรัพยากร
บุคคล ก�าหนดจ�านวน คุณลักษณะของบุคลากรทางการแพทย์ที่ต้องการ รวมถึงแผนการสรรหาและพัฒนา แผนบริหารความ
รายงานกิจการสายแพทย์กองทัพเรือ 140
ประจ�าปีงบประมาณ ๒๕๖๓
